Description
Introducción. QUÉ HACE UN LÍDER Y QUÉ ESPERAN DE ÉL LAS PARTES IMPLICADAS. Cuando un líder da lo mejor de sí mismo. La credibilidad es el fundamento del liderazgo. PRÁCTICA 1. DEMUESTRA CÓMO HACERLO. Aclara los valores. Da ejemplo.
PRÁCTICA 2. INSPIRA UNA VISIÓN COMPARTIDA. Visualiza el futuro. Atrae a otros.
PRÁCTICA 3. CUESTIONA EL PROCESO. Busca oportunidades. Experimenta y arriésgate. PRÁCTICA 4. PERMITE QUE OTROS ACTÚEN. Fomenta la colaboración.
Refuerza a los demás. PRÁCTICA 5. ALIENTA EL CORAZÓN. Reconoce las contribuciones ajenas. Celebra los valores y las victorias. El liderazgo es cosa de todos. Notas y agradecimientos.
Reviews
There are no reviews yet.